一直以来，全市各地精准对接企业和人才需求，以“企业定时间、我们赶进度，企业出题目、我们做答卷”的诚挚态度，千方百计为企业排忧解难，不仅留住了本地创业者，也吸引了众多外来优秀人才，沈氏节能的掌舵人沈卫立就是其中之一。
2005年，沈卫立在杭州创立了沈氏节能股份有限公司。2007年，他选择把公司从杭州下沙搬到了建德。企业创立之初，摆在公司董事长沈卫立面前的难题就是用工荒。为此，航头镇政府积极为企业用工牵线搭桥，既破解了企业的用工难题，也让村民在家门口实现就业增收。
从中小地市到新村口，工厂不仅会遇到招工等发展趋势问题外，十分的有着用户生存的习惯性的转变。有那部分职工离职在中小地市生存的习惯性了，待在搬运到新村口后的沈氏节能环保感到恐惧孤寂，独特是晚十分会喜欢无人问津。于是乎，沈卫立就叫上朋友们也来航头镇注资办厂，这当中就还有在中国普林艾尔电热器轻工业有限制单位等工厂。一样一上来，科技园区工厂多了，人气王就旺了，职工离职们也就不用会喜欢孤独。
沈氏节约能源是什么的工业化功能模块区，是白墙黑瓦的中是园林设置，在这类清幽的情况里，沈卫立30年如每日，醉心于科学研究。沈氏节约能源的进展转型升级就是出自自动化多元化、人材教育培养，今天，沈氏节约能源已都有管理权限专属了证书87项、发名专属了证书25项，多次5年跻身“浙江省准备制作业突出的领域首台（套）新产品”，统筹协调设置的海洋生物煤层气的领域用“微渠道科学规范紧奏型板式换热器器（PCHE）”过程中演示机根据鉴定结论，还有填满了中国国内白页。
创新依靠人才，为了让人才团队安心留在航头从事科研工作，航头镇积极与市委人才办对接，不断推出人才优惠政策，深入企业提供“主动联系、靠前帮扶、精准施策、方便快捷”的联络服务，全力推进人才新政落地落实。
沈卫立表示：“一直以来，沈氏节能都将人才、创新放在首要位置，所以企业有很多研发人员，建德市委、市政府在引育人才方面给了我们很多支持，包括适配的人才房、引进高端人才奖励资金等等。说实在的，我到这里来也是看重当地党委、政府对企业‘店小二式’的服务，后来才引进了一批到这里落地的企业。”
当下，沈氏低碳正冲着发售个人目标大幅前进，着力推进于兴建德这种这座“建功厚德”的省份英文书写光辉灿烂篇章。沈卫立说：“我兴建德真好的，下面山白水秀的物种多样性风光无限和当地人政府部‘店小二式’的服务项目吸引顾客了我。建德是这座‘建功厚德’的省份，我们的会为低碳身体优质人事壮大得出结论匠心奉献，重在与这座省份深度的资源整合、一起我的成长。”
